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中行面试,中行面试要带哪些东西

来源:整理 时间:2022-05-07 04:27:46 编辑:管理经验 手机版

1,中行面试要带哪些东西

具体看你面试什么岗位,然后做相应的准备。如果是前台柜员,点钞、打字、计算器是基本技能。 银行是服务行业,对仪表要求也很高,建议男生西装(太热就衬衣)领带皮鞋(擦亮一点),女生淡妆、衣服要有领有袖,裤子必须是长裤(不要牛仔裤和太休闲的),裙子不能太短,最好是职业装,鞋子要穿皮鞋,有跟的,前后要包住的,不要露脚趾和脚踝。总之穿着大方,颜色要显稳重,不要奇装异服,颜色不要太花。记得把头洗干净,男生不要长发,女生不要披头散发,最好不要染发。 要带什么东西,看面试通知!
一般都有开户资料,即营业执照、机构代码、税务登记证,法人身份证、经办人身份证、授权书(如不是法人亲自办理)、公章、财务章、法人章去中行办理。一般都是这些,最保险的还是去中行问一下,让人家帮你把要带的东西都写到纸上,一次性带齐

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2,中国银行面试技巧

中国银行的面试形式一般所考察的是无领导小组讨论和半结构化面试,其余的面试形式一般有分组辩论,写作,结构化面试,抢答,但是银行面试运用的最多的还是无领导小组讨论和半结构化话面试。   无领导小组讨论是群面,5-8个人一组针对银行面试考官所提出的问题进行讨论,在规定的时间内得出结果,最后由小组成员中的一人做出总结,最后由考官对相应考生提问,并从整个过程和结果对所有考生进行评分。整个过程大概不超过半小时。   半结构化面试则是多个考官对你轮流提出相关问题,你做出解答,并通过你的解答进一步进行提问。通常从简历内容开始提问,再慢慢延伸到其他问题,常有的问题有自我介绍,对中行的了解,专业相关度,职业规划,情景模拟等,其中自我介绍尤为重要。   对于没有什么面试经验的考生来说,最好能提前做好面试的相应准备,银行面试相关的图书,银行相应的面试培训班,都是提升自己银行面试能力不错的选择,中公金融人这方面做的不错,你可以考虑一下。

中国银行面试技巧

3,去中国银行面试需要做什么准备

你找工作时,应先设法了解自己是否能胜任那个职位。去面试前要先查明该职位的工作范围,研究该公司,摸清他的企业文化和目标,以及有什么竞争对手。 要了解某家公司,最好的方法就是去找该公司的雇员谈谈。罗切斯特大学电机工程学及光学博士班学生肯登·格林毕业前去求职,就采用了这种方法:“我会去找一篇在我感兴趣的那家公司工作的某同行所写的论文,然后打电话给他要求跟他谈谈,向他查询我是否达到受雇条件,并且讨论公司的需求。我这样做了之后,结果通常是:我获邀请去面试,要不然就是总算知道这家公司并不适合我。” 调查可能加入的那家公司之后,你往往会发觉那家公司其实并不适合你。“那可是好事,”柯考迪罗斯说,“到你最终找到一家真正适合你的公司时,你就会满怀信心地去面试,并且认定该公司时你愿意效力的。” “公司举行面试是为了要找到最佳人选,”柯考迪罗斯说,“如果你获录用,经理会欣喜若狂,因为他或她再也不用主持面试,可以回去做自己的工作了。” 所以你要调整一下自己的心态。“如果你确信经理会录用你,面试时自然充满信心、挥洒自如,而经理就可能因此对你产生好感。” 更多: http://www.icancn.com/mediadetail.aspx?id=11201
正装 问你谁介绍的 愿不愿意做更好岗位

去中国银行面试需要做什么准备

4,中行面试的问题急

展开全部 首先我在天津,去年我参加的农业银行天津分行的招聘,据我参加过中行面试的同学讲,面试的内容和形式差不多,我的面试是1V3的,就是有3个面试官,一个观察你的仪态,一个问你职业道德方面的问题,一个问你专业方面的问题。 其次就是你的GF一定要表现的从容,我认为这一点很重要。就是你的语速不要太快即使你觉得这个问题简单之极,也要沉吟2,3秒在作答。还有专业问题不会太难都是最最基本的东西,比如我是金融专业的,他就问了问L/C是什么之类的,都是不用紧张的问题。还有就是职业道德方面的问题,主要是问你对待跳槽是什么态度啊,对待薪金是什么态度啊,对待工作是什么态度啊如此云云,我答的是:现在我是刚毕业的大学生,很多事情都不懂,我不是急功近利为了赚钱,是要多学东西,因此薪金我不是放在第一位的,只要有更多的学习培训机会就行;工作一定永远是第一位的,你不必要说的很直白,比如他会问你,“当你的家里出了一件事,而同时工作也很需要你,二者不可兼得的时候你怎样选择”,我觉得先不要表明态度,先分析,说说情况缓急啊什么的,最后再总结一下,还是工作比较重要因为可能因为我一个人的缺席而搁置很重要的事情…… 最后一点最重要的就是:我再银行工作半年了,我不想干了!所谓综合岗位就是银行柜台办公的柜员,是银行里除了打扫卫生看门的人以外最低等的工作,往往是先从储蓄柜员学习,每天面对劳苦大众,存钱取钱,每天要办无数笔业务,一有态度不好就有人投诉然后扣工资,周末也要轮换休息,什么黄金周双休日想也不要想,累的你近视咽炎颈椎肩周炎。这些毛病我上了16年学都没有得,上了半年班就全部上身了。所以你还是慎重考虑把,银行的服务期都是5年,5年的合同!违约金很可观,我现在就是上了贼船了想下都下不来。 不好意思说了这么多,聊当参考把,命运掌握在自己手中,要慎重!

5,请问银行面试一般面试些什么中国银行好吗待遇如何什么岗位好

银行面试考试一般会面试半结构化群面和无领导小组讨论,有的分行也会进行辩论赛、角色扮演等。中国银行是很不错的银行,是国有六大行之一,属于半国企性质的股份制银行。中国银行的待遇还是要看你所在的分行,还有其盈利能力,才最终决定你的薪资水平,但是中国银行的薪资水平基本是会高于平均线以上,包括缴纳五险一金都会是逐年调整的,银行的薪资根据不同学历,进行每年的薪资调整。 岗位的话还是要看你想从事哪一类工作,在银行的岗位编排中,每种岗位都有相应的晋升通道。包括柜员岗位也是能晋升行长的,但是综合的来说,管培生岗是较为不错的,它的设立就是未银行储备人才,在管理岗位空缺的时候,进行人才补充。
面试内容:1、自我介绍 选择该行的原因 2、社会实践询问 3、选择在市区工作的原因 4、比别人有什么优势 5、谈到目前需要的是市场营销人才,能不能接受。6、若让你向一个拥有很多银行卡的客户推荐新的银行卡,你如何打动它? 7、如果我是你的领导,开会的时候我一根接一根地抽烟,你会如何做?我如果不接受你让我不要抽烟的建议,你会如何反应? 8、介绍一下你所在区的特色? 9、谈到适应能力问题,问:举例说明你的这一能力 10、银行与证券公司有什么区别 11、借记卡与贷记卡的区别 中国银行的待遇和好不好的问题:具体要看你要问的是哪个地区的中行了。待遇是和当地的行业标准,以及中行在当地的盈利情况有关的。 比如,如某家中行分行在中行系统内是属于亏损行的,那么总行给的整体费用额度就会受到限制,自然员工的工资就比不上别的银行了。如果是盈利行,且在中行系统内排名靠前,一般是会涨工资的。 总体上来说,在很多内地城市,中行的收入水平比不上一些相对小一些的股份制银行的整体水平,在南部沿海和北京上海等地方,中行在银行系统内应该算不错的。 职位问题:银行职位和能力是对应的,而且还要看你的人脉。你多接触一些重要岗位,比如个贷,会计核算这样的部门对你相当有利。 以上问题全部回答 申请加分

6,中国银行面试通过率高吗

中国银行面试通过率 中国银行面试通过比例在1:3左右,所以一般中国银行的面试通过率在百分之30左右。中国银行的面试通过率还是挺低的,大家更不能掉以轻心,要认真备考那。 中国银行的面试形式是半结构加无领导小组谈论的方式,为了让大家更好的准备面试,小编给大家准备几道银行的面试题,供大家参考! 1、你对中国银行的印象,并对银行业的看法解析:见解一定要独特,有自己的想法不要按照网上或者一定的套路来回答,这些见解是建立在对中国银行有一定了解基础上,了解中国银行历史概述、企业文化、往年荣誉以及新闻时事等。 2、最成功、最受挫的一件事情 这类题目属于银行面试过程中典型的行为经历类问题,重在考察行为个体在社会中所展现的活动表现和事实事件来判断其与所报考岗位的匹配性。事件的描述需完整但又要简洁明了,重点突出。一下实例供考生参考: 中国银行面试真题:你最成功、最受挫的一件事情? 3、你的兴趣爱好 根据你的兴趣爱好面试官一般会根据考生回答,随机提问一些问题,此时考生需要对自己的网申时填写的兴趣爱好有所了解,或者提前打印一份自己网申简历,切记面试兴趣爱好、 特长等跟面试所描述完全不符,怎么写怎么答,可以有一定的拓展扩充。当然考生也需要知道银行需要什么样的人。 以上就是对中国银行的面试通过率的整理,希望大家认真准备面试!
中国银行的面试通过率应该不太高,一般是在1/3左右,可以做好准备,调整好心态积极参与考试。
一般情况下,银行面试是有一定的比例的,他们是按照一定比例去招聘的
1、工商银行面试通过率被很多人说只有两成机会,但这个是不一定的; 2、工商银行面试通过是根据应聘者的笔试、面试成绩综合成绩进行由高至低排序,并按招聘人数的1:1或1:2比例划分进行体检。 3、由于工商银行各分行的招聘人数和招考人数不同,进入面试环节是根据笔试成绩的排名,以比例1:3或1:5进入面试的,每年并无固定的笔试合格分数线之说。 4、工商银行面试多采用无领导和半结构化,秋招多为两轮面试,春招多为一轮,采用半结构化面试为主,但也有采用无领导的,所以建议大家尽早备考笔试和面试,才能让自己顺利通过考试。

7,中国银行面试应该注意些什么

面试是整个求职过程中最重要的阶段,它通常是招聘单位录用你之前的最后一道工序。因   此,包装好自己的形象是很重要的,这样能给招聘单位留下好的印象。如果你希望自己要有   出色的表现,那就必须注意以下几个方面:   1.面试之前,要知己知彼。对招聘单位的情况及面试的流程有一定的了解。一旦招聘单位约   定与你见面,你就要询问相关情况,马上进行准备。要看准你所期望的供职单位对人才素质   有怎样的要求,尽量使自己的能力与他的要求相适应。另外,对可能遇到的问题进行准备。   即使你不能猜出所有问题,但这样可以减轻你的紧张情绪。同时,你也可以准备几个问题向   招聘单位请教,这样更能表达你希望进入这一行业工作的愿望。   2.面试时,脸上略带微笑,眼睛平视招聘者,要有信心和表现欲。要知道,此时腼腆与沉默   都可能使你丢失一次重要的就业机会。当问及缺点时,不在慌。人非圣贤,孰能无过?忠诚   的回答这个问题,相信招聘单位更注重的是你的优点与进步。交谈要真实,切忌吹嘘自己。   这样不但不可以展示自己的优点,反而会暴露自己的缺点。   3.面试结束时应礼貌地对招聘单位表示感谢,也可见机询问录用的可能性。如果招聘者露出   微笑或有其它迹象表示你可能会被录用,千万不要忘乎所以,要注意礼貌。   另外,要提前到达,并多带几份简历,分发给与面试相关的人员。这样无形中显示出你做事   的细心。面试的最初和最后的五分钟是面试中最关键的,在这段时间里决定了你留给招聘者   的第一印象和临别印象以及招聘单位是否欣赏你。   面试形象注意点   佛要金装,人要衣装。求职面试时有一个好形象,能给招聘者留下一个好印象,这对于   能否被录用有着举足轻重的作用。虽说第一印象好未必就会被录取,但如果给人留下了不良   印象,那就极有可能名落孙山。因此,包装好自己的形象非常重要。   男生应注意:   注意头发修整,如果太长了应修剪一下,最好先去一趟理发馆,从头开始精神一番,不   要留长指甲,面试前嚼一下口香糖并吐掉,清除口腔异味。   穿衣服一定要整洁,西装颜色以素净为好,穿长裤并熨烫笔挺,衬衫最好选白色的,白   色配哪种颜色的服装都比较合适。   尽量选颜色鲜明的领带,但不要太花哨,系领带时一定要把衬衫最上面的扣子扣上,领   带要平整,最好夹上领带夹,别让领带在胸前乱跑。   尽量别穿运动鞋或露趾的凉鞋,皮鞋以保守颜色为宜,出门时一定要擦干净打上鞋油,   最好准备一支方便鞋油,面试前擦掉路上沾的灰尘。   如果戴眼镜,颜色和形状最好能给人稳重、协调的感觉,不要戴着太阳镜与招聘者谈   话。   如果去应聘管理性质的工作,最好带一个公文包,给人留下干练的感觉。   女生应注意:   头发要梳理整齐,别顶着一头蓬松乱发应试,发型不要太前卫,千万不要把头发染成黑   色以外的颜色.穿着要得体、整洁,简单大方,服装颜色以淡雅或同色系搭配为宜,不要过   于花哨,形式不宜暴露,尽量少些装饰,裙装的长度应在膝盖左右或以下,太短有失庄重。   要化淡妆,显得对人尊重,不宜浓妆艳抹,不要擦过多香水。   不要戴过多首饰,一对耳环和一枚戒指足矣,耳环不要那种叮当作响的,戒指不要过   大,不要太贵重.面试时最好穿中跟鞋,尽量避免穿平跟鞋。   总之,穿着打扮要给人以“信得过”、稳重、精干的感觉。同时,好的形象不仅是外   表美,更为重要的是内在美,就是语言、气质的美,谈吐、举止的优雅、洒脱和文明。外在   和内在的美综合起来塑造了一个良好形象,才能让招聘者信任你,把职位留给你。   面试礼仪方面   一、入座的礼仪   进入考官司办公室时,必须先敲门再旱灾入,之后应等主考官示意坐下才可就座。如果有指定座位,则坐上指定的位子但如觉得座位不舒适或光线正好直射。可以请求主考官J66光线直接照在我的眼睛,今我有些不舒服,如果主考官不介意,我是否可换个位置?”   若无指定位置时,可以选择主考官对面的位子坐定。如此方便与主考官面对面交谈。   二、自我介绍的分寸   当主考官要求你作自我介绍时,因为一般情况都已事先附在自传上,所以不要像背书似的发表长篇大论,会令主考官觉得冗长无趣。记住将重点挑出稍加说明即可,如姓名、毕业学校名称、主修科系、专长等。如主考官想更深入了解家庭背景及成员,你再简单的加以介绍即可。“时间就是金钱”,通常主考官都是公司的高级主管,时间安排相当紧凑,也因此说明愈简洁有力愈好,若是说得过于繁杂会显不出重点所在,效果反倒不好。   三、回答问题的礼节   当主试者提出某些问题令你觉得被冒犯且与工作无关时,可以有礼貌地请问为何要提出此问题,或委婉地回答:“很抱歉,我不知道这个问题与我所应征的工作有何关系,是否能等到我们对此职位有共同观点,且我已进入贵公司工作后,再来讨论私人问题。”但千万别说:“怎么问这么不礼貌的问题啊!”   毕竟对方将来有可能成为你的顶头上司,若因此而触犯了主考官,不但可能丧失掉一份工作机会,倘若被录取,也恐怕日后处事有所不便。所以即使对方所提问题非常不礼貌。身为求职者,也不能意气用事或表现出不礼貌的言词。你可以拒绝。但口气及态度一定要婉转温和。   四、其他细节   正在面谈时,千万不要出现不礼貌的行为,因为一些小动作也会被主考官列作评判内容。以下举例说明须留意的小节:   *不嚼口香糖、不抽烟,尤其现在提倡禁烟,更不要在面谈现场抽烟。与人谈话时,口中吃东西、叼着烟都会给人不庄重的感觉,也显得不尊重对方。   *别弯腰垂头。这不但显得没朝气、精神不振,也会令人觉得你对此次面谈缺乏兴趣。正确的姿势应是腰干挺直,双手放置适当位置(千万别撑着下巴),双眼直视对方双目并面带微笑。   *不可要求茶点,除非是咳嗽或需要一杯水来镇定自己。   *不要随便乱动办公室的东西。   *不要谈论个人故事而独占谈话时间。   *自己随身带的物品,不可放置考官办公桌上。可将公文包、大型皮包放置于座位下右脚的旁边,小型皮包则放置在椅侧或背后,不可挂在椅背上。   *离座时记住椅子要还原,并向主考官行礼以示谢意
第一是形象问题,衣着方面等要先注意,第二要镇定点,问的问题或者什么都要回答自如,将你学到的东西发挥出来.别紧张,第三祝你成功.
衣着

8,中国银行面试自我介绍怎么准备

1.我叫XXX,今年X岁。毕业XXX于。我性格活泼开朗,大方热情,乐于助人,平时喜欢阅读、看书和上网流览信息。我曾经在学校参加过银行实习,在实习期间我严格按照正式银行的标准来要求自己。我深入学习,和他们相处融洽,和他们一起学习了语文教学的各种知识,掌握了一定的银行技巧,也对银行工作有了一定的认识,找到了自己的银行学习一套方法。同时,在实习当中,身边银行无私奉献的精神和天真、求知若渴,勤奋的学习态度深深地感染了我。我也深深体会到了作为一名银行的乐趣和重要意义,更加坚定了自己做一名银行的决心,成为一名银行也成了我的愿望。 2.尊敬的各位领导: 你们好!我叫xx,竞聘的岗位是**信用社综合柜员。我自**年初考取信用社以来,先后在铁*、*、**及**分社实习和工作过,现在是**信用社的综合柜员。 我之所以竞聘**信用社综合柜员,是因为我在**等多个单位工作过,积累了一定的经验,也有相对丰富的储源;我有责任心、上进心,对工作热情高,学习钻研精神强,相信自己能胜任这个职位。 银行的竞争主要是服务的竞争,信…… 3.各位考官,上午好!: 通过考试,今天,我以本岗位笔试第*的成绩进入了面试。对我来说,这次工作机会显得尤为珍贵。 我叫***,今年27岁。****年7月我从**学院**系毕业。由于**原因,使我与“太阳底下最光辉的职业”失之交臂。幸好,当时***(原因),经人介绍,我在***单位有了**的工作经历。回想起那段时光真是既甜蜜又美好,虽然工资很低,但听着别人对我工作的赞美,看着那一双双充满信任的眼睛,我心里充满报幸福与甜蜜。我原想,即使不能转正,只要单位需要,就是当一辈子临时工我也心甘情愿。 今天,我想通过此次考试重新走上工作岗位的愿望是那样迫切!我家共有三姊妹,两个姐姐在外打工,为了照顾已上了年纪的父母,我一直留在他们身边。我曾开过铺子,先是经营工艺品,后又经营服装。但不论生意做得如何得心应手,当一名银行职员终是我心向往之并愿倾尽毕生心血去追求的事业。我曾多次参加考试,但都由于各种原因而未能实现梦想,但我暗下决心,只要有机会,我就一直考下去,直到理想实现为止。 如今的我,历经生活的考验,比起我的竞争对手在年龄上我已不再有优势,但是我比他们更多了一份对工作的责任心、耐心和对单位的诚心,更多了一份成熟和自信。银行职员这个职业是神圣而伟大的,他要求我不仅要有丰富的专业知识,还要有高尚的情操。因此,在书时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到有专业和专长(历数自己的专长),还能会唱、会说、会讲。在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德和职业道德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名金融工作者应该具备的最起码的素养。 假如,我通过了面试,成为众多银行职员队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负银行工作者这一职业。 4.尊敬的各位考官: 你们好,很荣幸能够进入第二轮的面试。 我叫李国安,今年25岁。毕业于广西xx大学会计专业。大学四年,通过不断的努力、锻炼、学习、实践、和社会工作,在会计,银行业务和金融方面积累了丰富的经验。 表达沟通协调能力强,性格开朗责任心强,具有良好的团队协作精神和客户服务意识。能吃苦耐劳,有不断挑战自我的能力和勇气。重视市场信息,善于学习,思考,适应信息化时代的要求熟悉会计实务的运作,曾代表班参加过学院的会计基础知识竞赛,取得优异的成绩,从中,加深了我对会计的一些体验。让我对会计式作等方面有了更全面的认识,也让我懂得了会计对一间企业的重要性,同时也培养了我耐心与人沟通及认真对待每一件事的服务态度。 四年的大学生活让接受全方位的大学高等教育,受到良好的专业训练和能力的培养,在会计等各领域有扎实的理论基础和实践经验,有较强的实践和研究分析能力. "工欲善其事,必先利其器","学而知不足"是我学习、工作取得进步的动力! 银行会计员这个职业是神圣而伟大的,他要求我不仅要有丰富的专业知识,还要有高尚的情操。因此,在书时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到有专业和专长(历数自己的专长),还能会唱、会说、会讲。在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德和职业道德,没有不良嗜好和行为。我想这些都是一名金融工作者应该具备的最起码的素养。 假如,我通过了面试,成为众多银行会计员队伍中的成员,我将不断努力学习,努力工作,为家乡的教育事业贡献自己的力量,决不辜负银行工作者这一职业。 我的自我介绍完毕,谢谢! 5.各位领导,大家好。 我叫xxx是XXXx学院会计学专业的一名学生。我应聘的是营销服务人员。 我认为,做好前台工作,除了外貌和体形外,最重要的有两点。一是良好的沟通能力。前台是接待工作,要和人打交道,在学校里,我曾担任过司仪,负责过演出以及会议的接待工作;二是耐心和细心,因为前台工作人员要接触的是各种各样的客户,客户的态度、语言、素质也是不同的,面对各种情况的出现,只有耐心以及细心的对待客户,才能够很好的与客户沟通,才能够解决问题;三是技术的熟练,也就是在工作过程中对银行软件等操作的熟练,我没有过银行的工作经验,但是我相信自己对软件等操作的学习和掌控能力。综上所述,我认为自己能够胜任的营销服务这项工作。 三个词介绍自己:认真、自信、执着 5.您好,我叫***。今年七月份即将毕业于*****信息管理学院,我的专业是信息管理与信息系统。 今天很荣幸能来到这里参加贵行的面试,对于一个即将踏入社会工作岗位的我来说,我是很期待能在工作中找到自我的价值的体现。 在学校期间,我非常喜欢参加各项团队活动,因为在那能找到和大家合作的愉快和感受到团队胜利的喜悦。 我参加过学校社团管理办公室组织部学生工作,虽然只有短短的一年多,但在那段时间让我体会到了和大家一起合作的快乐。 为了锻炼自己,作为一个在校生,利用假期时间曾经去做过促销员,以及在金凤呈祥蛋糕店做过销售人员。 我这人喜欢亲手去尝试和了解很多期待的事物,做事还算有毅力,能够团结周围的人,性格开朗,诚实守信。不过也有点缺,就是有点成就,爱沾沾自喜,在今后的工作学习中,我会注意并努力改正的。 谢谢今天您们能在这里给我一个面试展示自我的机会。
我叫xx,来自xxx, 2006年毕业于广西银行学校金融专业。毕业后在工商银行南宁支行工作1年,后又在南宁市商业银行工作过一年的时间.人往高处走,水往低处流.前两份工作因没有太大的发展潜力,故我辞去工作,以谋求更好,更有发展前途的工作。所以来到贵行。我认为我可以很好的胜认贵行的柜员.谢谢! 在做银行面试自我介绍的时候要注意的侧重点 1、分析自己哪种type的人是银行所看重的呢?在自己的经历中寻找可以证明自己具备各个qualification的例子(最好是小故事),注意,不建议去编,欺骗的结果会很惨的。如果你的经历较少,建议你先将自己的经历仔细分析和挖掘一下,考虑这些经历可以着重说明你具备哪种技能,进而在今后的面试中将面试官向这些方面引导,胜算会更大。 2、分析行业真正的去了解银行业,知道这个行业在做什么、未来的发展方向怎样、有哪些重要的 player以及他们之间的核心竞争力差异等等(在中国活跃的投行有那么几家,在管理运作和优势劣势方面仍有一定的不同,要通过新闻等各种渠道了解它们)。 3、分析目标公司知道这个公司的优势在哪里(去网站上仔细看看吧),曾经做过哪些deal和拥有的大客户(特别是在亚太市场上,做一个news run),他们的文化(可以说明你的性格适合这种文化就更好了,如goldman的team player文化)等等。 4、分析你要申请的部门和职位投行有很多部门,工作性质差异非常大,对每个人的要求也就不太一样。而且,在列举公司业绩的时候也要有的放矢。举个例子,qfii就不是ibd的业务,不良资产处置在goldman里也不是ibd的业务。在面试ibd的时候强调这些,并不一定能够有效的刺激面试官的神经。 5、熟悉求职简历上写的都是自己曾经做过的事情,理由不知道具体的内容。投行里的人喜欢看细节、刨根问底,希望你对简历上所有的细节都100%了解并可以很好的陈述,从而不至于面试官误认为你是在欺骗。 6、模拟面试有可能的话,请一个有银行面试经历的同学给你一个mock interview,会让你很快的进入状态的,模拟面试后,你自己也可以给自己打分,并进行改进。
您好,中公教育为您服务。 问题一:“请你自我介绍一下” 思路:1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰,层次要分明。6、事先最好以文字的形式写好背熟。 问题二:“谈谈你的家庭情况” 思 路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。2、简单地罗列家庭人口。3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。 4、宜强调父母对自己查看更多教育的内容教育的重视。5、宜强调各位家庭成员的良好状况。6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。7、宜强调自己对家庭的责 任感。 希望对你有用,^_^如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
中国银行面试的自我介绍,只要真实反映自己就可以了 重要的不是你做了多少事情,而是在你表达的时候, 要让面试官看出你的成长,做这些事事有意义的,而不是仅仅只是流水账 并且,什么事情需要说呢,建议,要跟银行相关的,比如银行的实习 如果没有,那么就说那些能够体现出你很适合应聘岗位的经历 总而言之,自我介绍就是要让面试官对你有一个整体的认识,要让他们知道你是适合的人! 时间方面,最好准备两个版本,一个长一个短的,这样就可以应对不同的时间了 最好,推荐【中公金融人】的银行面试辅导班,有面试测评、模拟面试 100篇面经都没有一次实战来得有用,纸上得来终觉浅 绝知此事要躬行 具体的课程信息可以到中公金融人的官网查看!
很多应聘者在自我介绍时都遭遇过尴尬局面,从表面来看,自我介绍非常的简单,实际上,真正回答这个问题的时候,显得相当困难,没有条理性,甚至结结巴巴的。然而,自我介绍又是决定面试是否成功很关键的一步,所以了解面试自我介绍技巧很是重要。一般自我介绍时间面试官都要求三分钟左右,应聘者要如何在这么短的时间内,做出最完美的自我介绍,或是如何才能给面试官留下深刻印象呢? 面试自我介绍技巧一,要在最快时间内锊清思路,比如介绍时间为三分钟,那么一定要把时间分配好,可以一分钟讲解一项内容,首先谈个人情况,然后再谈工作经历,最后在谈对面试职位的看法。只需重点谈着三大内容,就很容易的做完自我介绍了。但一定要切记突出重点,不要总谈一些不相关的。 面试自我介绍技巧二;为了避免自我介绍时紧张和尴尬的局面,可以提前练习一下,不要太过书面,灵活简单的介绍。千万不要用背诵文字的形式来做自我介绍,否则面试官会感觉很乏味,没有一丝被录用的机会。同时,自我介绍的声音要柔和一些,表现的流畅自然是最好的。如果之前做过和面试职位相关的工作,那么在介绍这方面内容时,要懂得扬长避短,凸显出自己的优点。不管你之前有过多么优秀的成就,只要是和面试工作不相干的,都要舍弃不谈。一定要说真话,千万不要自以为假话就能蒙混过关,即便是侥幸被录用了,对以后工作也会有影响的。
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